Programy Rządowe
Dofinansowanie kosztów kształcenia młodocianego pracownika
- 05-12-2025
- drukuj
Celem projektu jest dofinansowanie kosztów kształcenia pracodawcom, którzy zawarli z młodocianymi pracownikami umowę o pracę w celu przygotowania zawodowego, jeżeli:
1) pracodawca lub osoba prowadząca zakład w imieniu pracodawcy albo osoba zatrudniona u pracodawcy posiada kwalifikacje wymagane do prowadzenia przygotowania zawodowego młodocianych określone w przepisach w sprawie przygotowania zawodowego młodocianych i ich wynagrodzenia;
2) młodociany pracownik ukończył naukę zawodu i przystąpił do egzaminu,
3) młodociany pracownik ukończył przyuczenie do wykonywania określonej pracy
Dotacja celowa na realizację zadań z zakresu ochrony ludności i obrony cywilnej – zadania własne
- 27-11-2025
- drukuj
Dotacja celowa na realizację zadań z zakresu ochrony ludności i obrony cywilnej – zadania własne
- 12-11-2025
- drukuj
Dotacja celowa na realizację zadań z zakresu ochrony ludności i obrony cywilnej – zadania własne
- 12-11-2025
- drukuj
Laptopy i tablety już wkrótce będą służyć uczniom
- 12-11-2025
- drukuj
Ulica Jasna i Wolności w Jegłowniku w przebudowie !
- 03-06-2025
- drukuj
Drodzy mieszkańcy!
Na Biuletynie Informacji Publicznej gminy Gronowo Elbląskie możemy znaleźć informacje o zakończonym postępowaniu przetargowym na roboty budowlane dla zadania pn.: Przebudowa ulicy Jasnej i ulicy Wolności w miejscowości Jegłownik wyniku czego podpisana zoastała w dniu 2 czerwca 2025 roku umowa z Wykonawcą, którym jest firma COLAS Polska Sp. z o.o.
Aktywny Maluch – Pierwszy dzienny opiekun w gminie 2024
- 04-02-2025
- drukuj
Opis zadania: realizacja zadania w ramach Programu „Aktywny Maluch – Pierwszy dzienny opiekun w gminie 2024” przyniosła istotne efekty rzeczowe, które przyczyniły się do zwiększenia dostępności oraz poprawy jakości opieki nad dziećmi do lat 3 w gminie Gronowo Elbląskie, gdzie dotychczas brakowało instytucji opiekuńczych. Główne efekty zadania obejmują:
- utworzenie 5 nowych miejsc opieki dla dzieci do lat 3;
- zwiększenie dostępności terytorialnej opieki;
- zwiększenie dostępności finansowej opieki.
Efekt ten wpisuje się w politykę wsparcia rodzin, umożliwiając szersze korzystanie z profesjonalnych usług opiekuńczych bez nadmiernego obciążania rodzinnych budżetów, promocja dziennego opiekuna jako formy opieki zbliżonej do domowej. W ramach zadania będzie prowadzona kampania informacyjno-promocyjna, mająca na celu zwiększenie świadomości i akceptacji formy opieki świadczonej przez dziennego opiekuna.
Całkowita wartość zadania: 300.000,00 zł
Całkowita wartość wydatków kwalifikowalnych zadania: 300.000.00 zł
Dofinansowanie z Programu: 300.000.00 zł
Termin realizacji zadania: 31.12.2024 r.
Wieloletni rządowy program „Posiłek w szkole i w domu”
- 26-06-2024
- drukuj
Narodowy Program Rozwoju Czytelnictwa – edycja 2024
- 20-05-2024
- drukuj
Dofinansowanie pracodawcom kosztów kształcenia młodocianych pracowników w roku 2024 - Fundusz Pracy
- 03-04-2024
- drukuj
Dofinansowanie pracodawcom kosztów kształcenia młodocianych pracowników w roku 2024 - Fundusz Pracy
Podpisano porozumienie znak: PS-I.946.3.68.2024 pomiędzy Wojewodą Warmińsko-Mazurskim, a Gminą Gronowo Elbląskie, dotyczące przekazania środków z Państwowego Funduszu Celowego - Funduszu Pracy, z przeznaczeniem na dofinansowanie pracodawcom kosztów kształcenia młodocianych pracowników w roku 2024, w łącznej kwocie 45 012,00 zł. Środki przeznaczane są na dofinansowanie pracodawcom kosztów kształcenia młodocianych pracowników w zakresie i na zasadach określonych w ustawie z dnia 14 grudnia 2016 r. Prawo oświatowe.
Celem projektu jest dofinansowanie kosztów kształcenia pracodawcom, którzy zawarli z młodocianymi pracownikami umowę o pracę w celu przygotowania zawodowego, jeżeli:
1) pracodawca lub osoba prowadząca zakład w imieniu pracodawcy albo osoba zatrudniona u pracodawcy posiada kwalifikacje wymagane do prowadzenia przygotowania zawodowego młodocianych określone w przepisach w sprawie przygotowania zawodowego młodocianych i ich wynagrodzenia;
2) młodociany pracownik ukończył naukę zawodu i zdał:
a) w przypadku młodocianego zatrudnionego w celu przygotowania zawodowego u pracodawcy będącego rzemieślnikiem – egzamin czeladniczy zgodnie z przepisami wydanymi na podstawie art.3 ust.4 ustawy z dnia 22 marca 1989 r. o rzemiośle,
b) w przypadku młodocianego zatrudnionego w celu przygotowania zawodowego u pracodawcy niebędącego rzemieślnikiem – egzamin zawodowy;
3) młodociany pracownik ukończył przyuczenie do wykonywania określonej pracy i zdał egzamin.




Budownictwo i Drogownictwo
Zagospodarowanie Przestrzenne
Gospodarka Odpadami
Zarządzanie Kryzysowe
Gospodarka Komunalna
Ochrona Środowiska
Cmentarz
Czyste Powietrze
Mapa Zagrożeń
eUrząd
Praca w pobliżu
Konsultacje
Mapa Gminy
Mobilny Urzędnik
Obywatel.gov.pl
Gminna Komisja Rozwiązywania Problemów Alkoholowych
O Gminie
mapa gminy
Wirtualny Spacer
Strona BiP Urzędu
Dane Kontaktowe
Klauzula
Koronawirus 











